안녕하세요! 어느덧 5월 1일 '근로자의 날'이 코앞으로 다가왔습니다. 매년 이때쯤이면 "누구는 쉬고 누구는 일하나?" 하는 형평성 논란이 뜨거웠는데요. 2026년부터는 상황이 많이 달라졌습니다. 오늘은 근로자의 날 휴무 범위가 어떻게 변해왔고, 올해는 누가 쉬는지 완벽하게 정리해 드리겠습니다. 1. 근로자의 날, 원래 누가 쉬었나요? (기존 기준)근로자의 날은 '관공서의 공휴일에 관한 규정'에 따른 법정 공휴일이 아니라, '근로자의 날 제정에 관한 법률'에 따른 법정 휴일입니다.• 기존 휴무 대상: 근로기준법의 적용을 받는 민간 기업 근로자는 모두 유급 휴일이었습니다.• 기존 제외 대상: 공무원은 근로기준법이 아닌 '공무원 복무 규정'을 따르기 때문에 원칙적으로 정상 근무를 해왔습니다. 이로 인해 관공..